RBK Kvinner søker sportslig administrativ leder

Rosenborg Kvinner lyser ut svært spennende stilling.

Annonse:

Rosenborg BK Kvinner er Norges mestvinnende fotballklubb for kvinner med åtte cup- og syv seriemesterskap. Frem til 2020, som sportsklubben Trondheims-Ørn med oppstart av kvinnefotball i 1972, fortsatt med rekorden flest seriegull, flest cupmesterskap og flest cupfinaler. Toppserien 2020 ble en fantastisk, ubeseiret sesong for Rosenborg BK Kvinner, og klubben er nå i 2021 klar for kvalifisering til Champions League.

Vi skal spille i Europa, vi har lagt en ubeseiret sesong bak oss med sølv i Toppserien. Som Rosenborg BK Kvinner skal vi forvalte norsk fotballs sterkeste merkevare og fornye publikumsopplevelsen ved å være banebrytende som en foregangsklubb i idretten.

Til å lede arbeidet på Koteng Arena søker vi en samlende, sportslig og tydelig leder.

Vil du utvikle kvinnefotballen i Rosenborg?
- vi søker sportslig administrativ leder Rosenborg BK Kvinner
 

Som sportslig administrativ leder Rosenborg BK Kvinner vil du ha overordnet ansvar for klubbens sportslige utvikling, personalansvar for medarbeiderne på sport og administrasjon, økonomi- og resultatansvar samt ansvar for vedlikehold av anlegget. Du skal lede klubben mot nye ambisjoner og mål og videreutvikle klubbens strategiplaner både sportslig og administrativt.

Rosenborg BK Kvinner består i dag av sportslig avdeling med A-lag og rekruttlag. I tillegg utgjør den administrative avdelingen arrangement, marked, media og drift av anlegg. Rosenborg BK Kvinner har totalt 20 ansatte og tilknyttede medarbeidere samt ca. 40 tilknyttede spillere.

Rosenborg BK Kvinner samarbeider med Rosenborg BK på Lerkendal, og det er en ambisjon at klubbene går fra to til én, felles klubb i løpet av 2021/2022. Noe administrativt arbeid samt oppfølging av økonomi og markedsarbeid gjøres allerede ved hjelp av Rosenborg BK.

Ansvarsområder sportslig administrativ leder Rosenborg BK Kvinner

· Lede kvinnefotballen sportslig og administrativt

· Verdibasert ledelse av klubb og medarbeidere

· Lage handlingsplaner for å realisere strategi

· Spillerlogistikk

· Økonomistyring med budsjett- og resultatansvar

· Overordnet kommunikasjon med samarbeidspartnere

· Overordnet vedlikehold av anlegg

· Komiteer og utvalg for å ivareta lisenskrav NFF

· Kontakt og samarbeid med Toppfotball Kvinner, Norges Fotballforbund, UEFA og ECA

· God dialog med fotballkretsen, kommunale organer og myndigheter, samt klubber i regionen

Du får en synlig og attraktiv rolle i norsk toppfotball og blir del av et engasjert prestasjonsteam med høye ambisjoner. Stillingen rapporterer til styret i Rosenborg BK Kvinner.

Kompetanse Du har et spesielt engasjement for kvinnefotballen og sportslig bakgrunn fra idretten for å kunne ivareta utviklingen av klubben med ansvar for sportslig avdeling og spillerlogistikk. I tillegg har du som leder erfaring fra idrett/frivillige organisasjoner/næringsliv, og kan vise til gode resultater. Internasjonal erfaring fra fotball eller annen idrett kan være en fordel.

Du er god til å kommunisere, både muntlig og skriftlig, på norsk og engelsk. Du har også kompetanse på økonomistyring og nødvendige IT-verktøy.

Egenskaper som en verdidrevet og engasjert leder er du både initiativrik og strukturert. Du kjenner deg igjen i klubbens kjerneverdier. Du arbeider selvstendig, har god gjennomføringsevne og utvikler kultur gjennom å bygge gode team som går i samme retning.

Vi tilbyr Rosenborg BK Kvinner tilbyr konkurransedyktige betingelser. Stillingen er en fast ansettelse på heltid med arbeidssted Koteng Arena på Lade i Trondheim. Stillingen innebærer nødvendig reisevirksomhet samt kvelds- og helgearbeid.

Søknad Spørsmål kan rettes til styreleder Rosenborg BK Kvinner Ørjan Engen, mobil +47 932 71 710. Søknad med CV og referanser sendes styreleder [email protected] innen 17. juni 2021.

Annonse fra Eliteserien: